Facebook合同工被奉告他们将很快丢掉作业

假如经济进一步下滑，Google或许不得不裁人，特斯拉或许裁人10%并一起暂停招聘，而Meta正在寻觅用更少的资源做更多作业的办法，由于许多人对花钱优柔寡断，更多的人花钱少。现在，Insider报导称，Accenture经过这家爱尔兰裔美国专业服务公司告诉大约60名跟Facebook协作的合同工，他们的作业很快就会被夺走。

尽管这些合同工能够挑选从头请求该公司的作业，但不能颤动被从头招聘，他们被奉告将于2022年9月2日进行的决议，是经过匿名的Accenture代表举办的视频会议。

职工们陈述称，当被问及怎么挑选人时，Accenture的代表表明是经过算法随机挑选人的。Accenture的发言人Richard Keil对这一论题宣布了谈论，他说道：“报导称奥斯汀有裁人行动是不精确的。关于算法的运用，咱们不运用算法来随机挑选人员。”

依据一名前作业人员的说法，Accenture还将那些没有正确记载脱离办公桌的时间或晚几分钟开端作业的职工列入“成绩发展计划”。这些合同工首要要求抛弃了作业。一切没有被从头招聘的人或假如他们挑选不从头请求，那么他们的薪酬将支付到10月3日。